TRG FORUM

Отправка сообщения

Вы не вошли на форум, сообщение будет отправлено анонимно.

Форум:

LAW

Заголовок:

Иконка сообщения:

Нет иконки

Форматирования:

Текст:

Параметры форума:
HTML - выключен
BBcode - включен
Картинки - выключены
Смайлики - выключены
Период возможности редактирования: Неограниченно

Пожалуйста, введите код подтверждения, который вы видите ниже:

,,@@@@@,,,@@@@@@@@,,,@@,,,,,,,,,@@@@@@@,,
,@,,,,,@,,@@,,,,,@@,,@@,,,,,,,,@@,,,,,@@,
,@,,,,,@,,@@,,,,,@@,,@@,,,,,,,,@@,,,,,@@,
,,@@@@@,,,@@@@@@@@,,,@@,,,,,,,,@@,,,,,@@,
,@,,,,,@,,@@,,,,,@@,,@@,,,,,,,,@@,,@@,@@,
,@,,,,,@,,@@,,,,,@@,,@@,,,,,,,,@@,,,,@@,,
,,@@@@@,,,@@@@@@@@,,,@@@@@@@@,,,@@@@@,@@,

      

Параметры:

Просмотр темы

Re: помогите разобраться

Срд, 04 Май 2011 16:08

voijer

Трудовой договор заключался до медосмотра или после, направление работодателя было на медосмотр?

Re: помогите разобраться

Пнд, 25 Апрель 2011 09:13

Натали

Почитайте Закон, там все четко написано, за ЧЕЙ счет.

Re: помогите разобраться

Пнд, 25 Апрель 2011 09:12

АннаNIK

во многих организациях первый медосмотр (при устройстве) за свой счет. если в процессе работы обязывают постоянно его проходить, то за след медосмотры деньги возвращают.

Re: помогите разобраться

Птн, 22 Апрель 2011 14:16

Натали

Автор темы спрашивает не про ПСЗ Smile

.
У завода договор с медиками).

Re: помогите разобраться

Птн, 22 Апрель 2011 13:21

anonymous

Натали писал(а) Птн, 22 Апрель 2011 11:12

Так в любой организации - сам сначала платишь, потому что еще не устроен, не принят в штат, а потом пишешь заявление на компенсацию.
К автору - Вам кто отказал? Бухгалтер? Руководитель? Тогда к юристу той же самой организации, ссылки на Закон у Вас теперь есть

на заводе не платят, там корешок выдают и в больничку тупаешь за справкой Smile

по безналу видимо работают ...

Re: помогите разобраться

Птн, 22 Апрель 2011 13:16

Miff

Можно подать заявление в трудовую инспекцию о том, что Вы проходили мед. осмотр за свой счет. Трудовая инспекция примет меры.

Re: помогите разобраться

Птн, 22 Апрель 2011 11:12

Натали

Так в любой организации - сам сначала платишь, потому что еще не устроен, не принят в штат, а потом пишешь заявление на компенсацию.
К автору - Вам кто отказал? Бухгалтер? Руководитель? Тогда к юристу той же самой организации, ссылки на Закон у Вас теперь есть Smile

Re: помогите разобраться

Птн, 22 Апрель 2011 09:13

anonymous

Только вот у всех по разному, например.. у завода: они сами все оплачивают и тп.
Я когда устраивался, сначала я платил, затем возместили, написав заявление. Напиши тоже, если откажут, пусть пишут на каком оснавании...

Re: помогите разобраться

Птн, 22 Апрель 2011 08:27

Натали

Все обязательные медицинские осмотры оплачиваются за счет средств работодателя. Это требование статей 212 и 213 Трудового кодекса РФ. Гарантии работникам, направляемым на медицинское обследование, изложены в статье 185 ТК РФ.
Вот содержание этих статей (применительно к медосмотрам):

Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда

Работодатель обязан обеспечить:
...
в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Re: помогите разобраться

Чтв, 21 Апрель 2011 22:30

mars

про постановление ничего сказать не могу
бывает ситуация, когда организация заинтересована в специалисте и идёт на возмещение затрат (проезда к месту работы - межгород, медосмотр и т.д.)

Re: помогите разобраться

Чтв, 21 Апрель 2011 22:23

левиафан

mars писал(а) Чтв, 21 Апрель 2011 22:13

устраивался сам, т.е. добровольно
для трудоустройства необходимо пройти медосмотр
скорее не возместят

почему?мне бы документ этот посмотреть

Re: помогите разобраться

Чтв, 21 Апрель 2011 22:13

mars

устраивался сам, т.е. добровольно
для трудоустройства необходимо пройти медосмотр
скорее не возместят

Re: помогите разобраться

Чтв, 21 Апрель 2011 22:02

левиафан

leshiks76 писал(а) Чтв, 21 Апрель 2011 21:56

я фиг его знает

коротко и не ясно

Re: помогите разобраться

Чтв, 21 Апрель 2011 21:56

leshiks76

я фиг его знает

помогите разобраться

Чтв, 21 Апрель 2011 20:39

левиафан

Здравствуйте ,дело вот в чём, я устроился на работу в бюджетную организацию, прошел медосмотр за свой счет ,а деньги мне возвращать отказываются ссылаясь на то,что в 2011 году вышло какое то постановление правда ли это помогите разобраться пожалуйста ?

Текущее время: Втр Май 26 01:05:19 +05 2026

Общее время, затраченное на создание страницы: 0.05268 секунд