TRG FORUM

Отправка сообщения

Вы не вошли на форум, сообщение будет отправлено анонимно.

Форум:

PSZ

Заголовок:

Иконка сообщения:

Нет иконки

Форматирования:

Текст:

Параметры форума:
HTML - выключен
BBcode - включен
Картинки - выключены
Смайлики - выключены
Период возможности редактирования: Неограниченно

[quote title=anonymous писал(а) Чтв, 27 Март 2014 16:00]В отдел 23 (информационно-вычислительный центр) проводится отбор кандидатов на замещение вакантной должности инженера - программиста.
Требования, предъявляемые к соискателю должности:
1. Высшее техническое образование (желательно по направлениям «Математика», «Информационные технологии», «Программирование»).
2. Знание основных принципов построения и работы реляционных баз данных, основ объектно  ориентированного программирования, навыки документирования разрабатываемого программного обеспечения.
3. Опыт работы в сфере информационных технологий приветствуется.
4. Умение ясно излагать свои мысли в устной и письменной форме.
5. Умение работать в команде. Коммуникабельность.
6. Способность сохранения продуктивности выполнения работ в ситуации давления и ограничения времени.
7. Стремление к самообразованию, саморазвитию, к повышению своей квалификации в области программирования.
8. Отсутствие медицинских противопоказаний для работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и выполнения должностных обязанностей.

Перечень документов, необходимых для участия в отборе на замещение вакантной должности:
1) для гражданина, работающего на предприятии:
- заявление об участии в отборе;
- резюме (в произвольной форме);
2) для гражданина, не работающего на предприятии:
- резюме (в произвольной форме);
- копия паспорта;
- копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, документы о повышении квалификации;
- копия трудовой книжки.

По вопросам участия в отборе обращаться в отдел по управлению персоналом по тел. 5-70-01 (ком. 153) или по телефону 5-70-87 (начальник отдела разработки ПО)[/quote]

Пожалуйста, введите код подтверждения, который вы видите ниже:

  #####   ##    ##  ########   ######## 
 #     #  ###   ##  ##     ##     ##    
       #  ####  ##  ##     ##     ##    
    ###   ## ## ##  ########      ##    
       #  ##  ####  ##            ##    
 #     #  ##   ###  ##            ##    
  #####   ##    ##  ##            ##    

      

Параметры:

Просмотр темы

Re: Вакансия в отделе 23

Чтв, 27 Март 2014 21:17

Irbis

anonymous писал(а) Чтв, 27 Март 2014 10:00

6. Способность сохранения продуктивности выполнения работ в ситуации давления и ограничения времени.

Или по простому - "Вас будут дрюкать и не давать спать, а вы должны улыбаться и вкалывать как ломовая лошадь" Very Happy

Re: Вакансия в отделе 23

Чтв, 27 Март 2014 17:59

anonymous

Цитата:

2. Знание основных принципов построения и работы реляционных баз данных, основ объектно ориентированного программирования, навыки документирования разрабатываемого программного обеспечения.
3. Опыт работы в сфере информационных технологий приветствуется.

короч выпусники МИФИ, как обычно, могут проходить мимо :))

Вакансия в отделе 23

Чтв, 27 Март 2014 16:00

anonymous

В отдел 23 (информационно-вычислительный центр) проводится отбор кандидатов на замещение вакантной должности инженера - программиста.
Требования, предъявляемые к соискателю должности:
1. Высшее техническое образование (желательно по направлениям «Математика», «Информационные технологии», «Программирование»).
2. Знание основных принципов построения и работы реляционных баз данных, основ объектно ориентированного программирования, навыки документирования разрабатываемого программного обеспечения.
3. Опыт работы в сфере информационных технологий приветствуется.
4. Умение ясно излагать свои мысли в устной и письменной форме.
5. Умение работать в команде. Коммуникабельность.
6. Способность сохранения продуктивности выполнения работ в ситуации давления и ограничения времени.
7. Стремление к самообразованию, саморазвитию, к повышению своей квалификации в области программирования.
8. Отсутствие медицинских противопоказаний для работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и выполнения должностных обязанностей.

Перечень документов, необходимых для участия в отборе на замещение вакантной должности:
1) для гражданина, работающего на предприятии:
- заявление об участии в отборе;
- резюме (в произвольной форме);
2) для гражданина, не работающего на предприятии:
- резюме (в произвольной форме);
- копия паспорта;
- копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, документы о повышении квалификации;
- копия трудовой книжки.

По вопросам участия в отборе обращаться в отдел по управлению персоналом по тел. 5-70-01 (ком. 153) или по телефону 5-70-87 (начальник отдела разработки ПО)

Текущее время: Сбт Фев 01 12:00:38 +05 2025

Общее время, затраченное на создание страницы: 0.05445 секунд